I 5 motori della performance. 100 giorni per raggiungere i vostri obiettivi con il metodo Performex®

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Ogni leader, per natura, è incline ad eccellere in una fra le seguenti strategie: entrare in sintonia con i collaboratori per motivarli e responsabilizzarli (motore dell'empatia), stabilire delle priorità e procedere con ordine e limpidezza d'obiettivi (motore della chiarezza), tradurre gli obiettivi in progetti concreti adattandoli ai collaboratori (motore dell'iniziativa), prevenire l'insorgere di emergenze e saper fronteggiare le urgenze (motore della tempestività), trasmettere i valori etici dell'impresa e farli rispettare nell'opera quotidiana (motore della coerenza). In realtà, esse fanno appello a caratteristiche che si trovano in nuce in tutti noi. Questo libro può aiutarvi a: scoprire quella per voi dominante e svilupparla al meglio, migliorare quelle in cui siete meno ferrati, evitare le degenerazioni a cui ciascuna di esse può condurre. Saper padroneggiare queste strategie potrà rendervi tanto efficienti da farvi recuperare addirittura un'ora al giorno e un mese all'anno. E, come ogni leader sa, il tempo è denaro!

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