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Ruina O Avivamiento: El Problema del Cambio Y La Ruptura de Lo Convencional / Ru T, Rot, or Revival
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El problema del cambio y la ruptura de lo convencionalCualquiera que sea el tipo de personas que componen una congregación, constituyen la clase de iglesia que es: ni peor ni mejor, ni más sabia, ni más santa, ni más ardiente ni más adoradora. Para mejorar o cambiar la iglesia, hay que comenzar con el individuo. Sin embargo, entre la variedad de enemigos que tiene el cristiano, hay uno que se destaca porque asecha impidiendo el avance del creyente en cuanto a su desarrollo espiritual y evitando la tarea más noble encomendada a la iglesia: dar a conocer a Cristo y ganar almas para su reino. Ese enemigo es el cambio y cuanto más avanzamos en la vida, menos necesidad de cambiar sentimos. Por eso es absolutamente urgente salir de la rutina para mejorar nuestra vida cristiana. Y ese es el argumento principal que A. W. Tozer plantea en esta obra como una guía para dirigir al creyente a una vida victoriosa en Cristo. En este libro descubrirás temas sumamente interesantes como: · El enemigo del cristiano · La iglesia y la rutina · Tres leyes espirituales · Romper lo establecido · Un concepto bíblico de la Iglesia Así que rompe con la rutina, adopta el cambio como herramienta de progreso en tu vida espiritual y serás testigo activo del avance de la iglesia triunfante que compró Cristo a precio de sangre.ENGLISH DESCRIPTION"If the messages in this book were read and acted upon by every pastor and church member, we would have the revival for which Dr. Tozer fervently prayed, and for which many of us are praying today." — Warren Wiersbe "The church should be a healthy, fruitful vineyard that will bring honor to Christ, " says A. W. Tozer. But to do so, we as individuals must stop accepting the status quo and get out of our spiritual ruts.In Rut, Rot, or Revival, Tozer describes the signs of being in a spiritual rut, the reasons we get into them, how to get out, and, most importantly, why we need to get out now.
Folgt in ca. 15 Arbeitstagen